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”
“不用说了。”张泉看着夏绵绵，“我都知道。但我没想到，你都知道。”
“能够做到这个位置上，我承认一方面是因为我是董事长的女儿所以有了很多人没有的先天性条件，但是想要坐稳，并不容易，我在这个办公室里面做的事情，毕竟隔了一道门，你们看不到我的付出。”
“对不起。”张泉道歉，诚心的道歉。
“对不起就不需要了。”夏绵绵说得淡然，“你出去吧，我把你的辞职信已经扔了，好好工作。”
“是。”
夏绵绵点头。
张泉离开。
稳定人心是一方面，接下来招新也很重要，有时候事情做不了那么细腻。
她拿着手上的那份名单去综合部。
在这段时间大家都在讨论裁员的事情时，她就已经没有耽搁的在挑选人才了，为了在职场上更好的生存下去，凡是都要比别人想的快一步，否则，很容易就被拉下来，万劫不复。
她走出办公室，穿过外面的大办公室。
现在大办公室剩下的人不算多，大多数人都有些战战兢兢。
她直接到了综合部，将她需要调到市场部的十八个名单递交，并顺便和综合部讨论了一番。
“其他人我倒是没有太多的意见，倒是……杜文娜？”人力资源部经理有些诧异。
夏绵绵点头，“嗯，她有什么问题吗？”
“这些人都是些精英人才，就连你挑选的信任何源也是能力出众的，我们本来就有培养他成为后备人才的打算，去市场部锻炼自然是好事儿，但是杜文娜……说直白一点，你也知道当时杜文娜因为什么静的公司，工作一个月以来，没有任何突出的表现，甚至上手还有些慢，她的上级领导都在我面前抱怨了好几次了，你确定你要把她带走吗？”
“嗯，我确定。”夏绵绵说，“可能她并不适合综合部，更适合市场。”
说直白一点，更适合她。
她捉摸着杜文娜之所以上手慢，更大的原因是因为，她根本就没有把心思放在这上面。
“我就是提点我的建议，当然决定权在你。董事长说了，让我们全权配合。”人力资源部经理笑道。
“那就多多感谢。”夏绵绵也不多说，只询问，“大概什么时候这些人可以就位？”
“给我最多一周时间。”
“好。”夏绵绵点头。
又说了些客套的话，离开了综合部。
她嘴角蓦然一笑，怎么看都觉得意气风发！
她说！
从现在开始，她就真的要在夏氏，大展拳脚了！
－－－－－－题外话－－－－－－
昨日问题奖励：伊伊妈咪、睿宝麻麻、慕容弦子、楊莱莱、小娟娜
小宅统计了一下，你们最爱的角色还是封老师（妥妥的男主啊，口是心非的小妖精们）
最讨厌的就是夏氏一家除了夏绵绵！（都是一群三观好正的妹纸）
今日问题：你们觉得什么时候更新最好？（别要求二更三更四更，你们会失去宅的）
第056章 别碰我，嫌脏
一周之后。
夏氏集团市场部焕然一新。
员工重新组合，短时间内完全是让人惊叹的精英聚集。
一个20出头的黄毛丫头能够把人才管理成这样，着实让人佩服。
夏以蔚刚开始以为夏绵绵是一举两得，第一取得了夏政廷的信任，第二将他置于不利，现在才知道，夏绵绵还得到了第三个便宜，对夏绵绵而言最大的便宜，她理所当然让夏政廷心服口服的把各个部门的人才全部纳入麾下，市场部成为了整个公司人才能力最强的部门，对以后夏绵绵的发展自然有更大的帮助。
夏以蔚心里很不是滋味。
他从国外回来，他母亲也说本来没有打算这么早让他回来了，确实是因为夏绵绵发展得太好，怕他爸真的被夏绵绵器重而一发不可收拾，所以让他回来牵制夏绵绵，他很清楚他爸一心是向着他的，不为什么，就因为他是夏家唯一的儿子，唯一可以传宗接代的男丁，他爸这么传统守旧的人，自然不想把自己的家产外流。
因为这一层原因，刚开始他也没有怎么把夏绵绵放在眼里，就算上次在她面前栽了跟头这次也依然觉得胜券在握，这一次夏绵绵小小的一个裁员风波，让他确实有点相信夏绵绵的实力所在，这个女人果然是深藏不漏。
他抬眸看着此刻坐在市场部大会议室正在召开部门会议的女人。
就算天大的能耐，他夏以蔚也一样会把她弄得身败名裂，狼狈不堪。
他就不信，他还斗不过夏绵绵，都不过这样一个，说穿了也不过是个女人而已！
会议室中。
夏绵绵眼眸看了一圈。
市场部新人旧人交错。
她说，“今天，市场部所有员工就算是全部都就职了，职位职责相信人力资源也都点对点的发给了大家，我就不在大会上赘述了。今天组织大家开一个短会，第一是为了让大家彼此熟悉，包括对我的熟悉，我叫夏绵绵，尽管你们可能都认识我，但我觉得我有必要给你们再做一个自我介绍，因为从现在开始，我们可以把市场部当成一个全新的部门，你们全部都是我精心挑选的人才，以前的业绩就算是历史，我们不回首，就往前冲！”
所有人认真的看着夏绵绵，听着她的讲解。
“我不说我对你们的期望以及对我自己的一个目标，这个值留给你们自己给自己下达，毕竟我相信你们！而现在我主要说说，我们目前应该做的最为重要的事情。”夏绵绵干净利索的直接将话题一转，回到重点，“前期我们从市政那里拿到旅游区开发项目的事情，目前的进度堪忧，时间过了一个半月，而我们的进度只保留在半个月的进度上，所以这件事情不能耽搁。营销策划中心梳理了现在我们必须要加紧完成的项目，都一一的放在了各位面前，相信大家都看到了。”
“这次的分工比较精细，详细到了你们该做的具体事项上面，以及规定时间的完成。这次之所以把各位的分工写的如此明确，主要是为了赶进度，不让你们盲目的去揣摩，当然，我还希望你们能够在这次项目中体会到我的做事风格，我个人最不喜欢的就是浪费时间，浪费任何东西对我而言都不可耻，唯独时间除外。”
所有员工点头。
“我在这里要特别的提醒大家，大家在按照自己的分工做事情的时候，一定要管理好自己的时间，我从人力资源那里了解了很多员工做事情的一个常规方法，当然我没有针对你们，我只是觉得这种方法可能存在于你们之中，而这种方法不值得推广。比如说，某某事项需要另外一个事项的支撑，大多数员工会选择性等另外一个事项完成之后才会开始做自己手上的工作，而没有想过，在前一个项目开始之时，你就可以规划自己手上的项目，当前一个项目搞定之后，你手上的项目就会在最短的时间完成。这份节约的时间，对你而言可能只节约了一天两天三天，但对一个集团这么多人而言，可能就节约了一个月两个月！”
“而我不得不说，我们手上现在的这个项目之所以耽搁了整整一个月的进度，最大的问题点就是在这个地方。项目越大牵扯的东西越多，如果大家都等到什么事情保证确定之后才开始手上的事情，我们不可能在还有一个半月的时间内，完成董事长交代的项目工作！”夏绵绵一字一句，如此年经轻轻却魄力十足。
市场部毕竟留下了很多老员工，很多人其实到现在为止都不太明白项目进度为什么会拖延得这么厉害，大家也都在做自己手上的事情，当然不排斥有些人在这之中划船，浪费时间，但总而言之，关键的节点事项大家也都在跟，并没有故意拖沓，现在这一刻似乎才从夏副总口中明白究竟原因。
不得不有些佩服。
夏副总的总是让人出乎意料，出乎意料的能干。
“我也不说太多，我个人不喜欢把时间花在开会上。以后市场部的工作，每周仅一次开会，开会时间不超过1个半小时，会上我只需要大家回馈我项目是否跟上进度，目前的一个局势情况，至于那些无法在指定时间完成规定任务的，有任何困难点我希望你们随时敲我办公室的门，而不是在大会上再耽搁时间汇报。”
“是。”所有人点头。
“还有一个半月时间，希望大家可以拿出十二分的精神。对了。”夏绵绵突然想到什么，“我已经给人力资源报备了，这个月市场不加班全部按照三倍工资折算，不管是周末节假日还是下午下班后，目前不建议你们调休，如果有特殊情况可以单独找我，放心，只要不是什么紧急事情，我不会阻止你们在适当的时间休假的。好了，散会。”
干净简要的一番话说完之后，夏绵绵起身直接离开的会议室。
她真的不喜欢开会，也不喜欢拖泥带水，大概也和自己以前是杀手的关系。
以前当杀手的时候从来没有所谓的会议，有什么事情都是通过专人传达，现在想想要是一堆杀手坐在一起，一个口舌不合，指不定就血流成河。
夏绵绵回到自己的办公室，不觉一笑。
她坐在办公椅上，看着面前一本牛皮纸模样的职场管理技巧，这本书是她在封逸尘的书房中找到的，某个周末她实在在家有些无聊，当然也不仅仅只是无聊，她就是觉得她或许应该充电，尽管她很不喜欢学习，可不得不承认，她对职场的空白还很多，就想到封逸尘的书房书多得要死，说不定就有一本是自己想要的。
她推开封逸尘的书房，那天封逸尘刚好也在家，手上就拿着她现在这本书在看。
就是觉得这本书可能很有用，毕竟连封逸尘都看得这么津津有味。
她开口说想看看，封逸尘就给她了。
难得的好说话。
而后没事儿，她就拿起来翻几页。
很多她可以想象的东西，这里面都从文字上给她阐述了，包括今天在会议上她讲的要点，大多数都是从这本书上学下来的，她一直在想会不会还有序列，但莫名其妙的，这本书居然连作者名都没有，在网上搜索，类似的书很多，貌似都和这本不同。
她又拿起来翻了几页。
每一页似乎都不能放过，这种感觉就好像写这本书的人就和她在一个职位上一样，她跟着学跟着照搬就可以了�