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他原本的心理价位是只要细胞强化针单只价格不超过一万块，那就可以大批量采购！
哪怕价格超过了一万块，咬咬牙，也必须保证精锐部队的使用！
然而魏首长没想到，陈长安给出了一个1500和1100的跳楼价！
按照最便宜的1100一支来算，一百万支的订单，也只需要花费11亿，就可以拿下！
华夏常备军也不过两三百万人，其中也不是每个士兵都需要用上细胞强化针，估计也就那么十来万的部队能用到。
算上日常训练使用，一年最多也就消耗个几百万支，开销不到一百亿！
这个价格非常白菜价了！
每年部队在训练维持费上都要用三四千亿，匀出一百亿采购细胞强化针，完全没问题！
魏首长在听到这个价格后，立马就答应道：“陈教授，这款细胞强化针我们陆军首批订单至少会达到百万支以上！”
“具体的数字需要开会讨论，但是绝对不会少于百万支！并且海空军也会适量采购一些的。”
细胞强化针对陆海空三军都有用，但是很显然主力客户只会是陆军。
一方面是因为海空军的规模比较小，另一方面就是对他们来说，细胞强化针的作用并没有像陆军那么重要。
海军基本上都是在舰队上工作，靠舰船吃饭，高度自动化，只有海军陆战队对细胞强化针有需求。
空军就更不在意了，他们都是在天上飞的，虽然细胞强化针可以加强体质，提高飞行员的过载承受度，但是因为作用期太短了，总不能在天上飞的时候飞行员脱掉衣服自己注射吧？
只有在少数情况下，飞行员可能才用的上，或者药效提高到两三小时，那就具有普适性了。
所以，大订单还得靠陆军大哥！
陈长安本身就没指望细胞强化针能赚多少钱，不过是用来当做敲开军事医疗领域的敲门砖而已。
他见魏首长心情特别好，便出声说道：“首长，细胞强化针自然是可以快速量产，供应我们的部队使用，但是有一个问题还需要解决，我们集团并没有军工牌照啊？”
生产任何军用产品，都需要军工牌照的，哪怕是医疗用品，也是如此，军工是一个完全独立于民用品的体系，就连质检和验收试验等等环节都由军方独立进行审核。
陈长安这次前来821基地，也算是在让军方进行产品审核。
只不过瑞康医疗可并没有军工牌照，算是无证经营。
他自个随便生产一点试用品还说得过去，但是他没有生产许可就大规模量产，那可就说不过去了。
这也是他此行的最大目标，拿下一套军工资质牌照！要包括医疗产品和辅助医疗以及军用药品的所有生产资质！
这样他未来就可以参与军队的医疗设备招标，也可以自行研发军用医疗设备，只要军方看得上，那就可以拿到军工订单！
虽然现在就踏入军事医疗领域，有些打乱他原本的计划，但是既然事已至此了，那也只能为自己先争取一些好处，先把军工牌照拿下再说。
至于之后要不要研发几款军用医疗设备进军这个市场，留着以后慢慢考虑！
陈长安的要求，在魏首长眼里根本不算事，他哈哈一笑，痛快的承诺道：“这事简单，陈教授您研发的这款细胞强化针肯定是会被军方采购的，牌照的问题不用担心，一周内，军用医疗相关资质的所有牌照，就会送到你们公司。”
“以后还希望陈教授多多在国防事业上费心，可以多研发出几款像细胞强化针一样的医疗产品！”
好家伙，明明是一款强化针，在魏首长的嘴里硬是变成了医疗产品。
给陈长安吃了一颗定心丸后，魏首长紧接着说道：“至于细胞强化针的具体采购安排，还需要我们内部开会讨论一下，确定每支部队的使用量，训练用量等等细节，等敲定情况后，军方会通知你的。”
“到时候，还希望陈教授可以尽快生产，保质保量，早日交付成品！”
“这是自然！”陈长安笑着点点头。
两人谁也没提细胞强化针会不会在民用市场上市，会不会出口到外国的事情。
魏首长没直说要限制出口和销售，陈长安也没傻乎乎的问能不能卖，两人都心照不宣。
这玩意要是国家能允许往外国卖，允许卖给普通人，那才是见了鬼了。
细胞强化针是一种化学药，虽然作用是刺激细胞基因，但是并不是心肌细胞治愈药剂那种生物药。
生物药，是需要通过生物为载体来生产的药物。它的活性成分结构复杂，无法人工合成，仿制比较困难。
化学药就是通过化学合成的办法生产的药物。它的活性成分比较简单，分子比较小，所以也叫小分子药。
两种药物间的不同主要取决于活性成分、制剂工艺的差异。化学药是在实验室用化学方法合成的，活性成分比较单一可控，因此仿制的难点主要在制剂方法上。
在分子层面的解析下，任何化学药物的成分都能被解析的清清楚楚，剩下的就是摸索制剂过程而已。
只要重视度够高，以欧美国家的科研实力，花个三五年的功夫，完全可以仿制的出来。
世界上就没有什么化学药物是百分百无法仿制的。
陈长安要是真大肆宣传细胞强化针，并且公开销售，他自己会成为各国的眼中钉不说，过个几年后，各种仿制的细胞强化针也会冒出来。
这可就得不偿失了。
还是只卖给华夏军方，比较保险！
二百九十章 五人战术小组
来的时候，陈长安是坐着军用运输机来的，回去的时候自然也是坐着军用运输机走的。
下午五点多，他就坐着运输机又回到了姑苏市当地的一个军用机场，然后一路被护送回了公司。
他回公司的第一件事，就是找上了关寇。
“过两天会有五个新员工来办理入职，这是他们的名字，你到时候记得留意一下，给他们入职到公司的安保部门，这五人以后将会负责我的个人安保工作。”
陈长安递给了关寇一张白纸，上面除了记录了五个名字之外，就没有其他关于这五人的详细资料了。
关寇接过纸看了看后，就有些疑问的说道：“陈总，这几位是？怎么没有简历？”
陈长安摇了摇头，并不打算向关寇透露太多。
“多的你就别问了，按我说的做就行，工资待遇按P6级员工的待遇执行就行。”
现在瑞康集团已经建立了一套非常详细的岗位职级和提拔制度。
集团内采用的是和大部分科技公司一样的双序列职业发展体系。
一套体系是P序列，也就是技术岗，公司的工程师、技术员、程序员、研究员等偏向于专业领域的人才都是P序列的。
而负责行政管理工作的员工，则是M序列，也就是管理岗，总部和分部等负责处理公司运营工作的员工，都是M序列。
两个序列都是10级，从P1…P10，M1到M10。
公司目前P10的员工只有2个，分别是云珩和王嘉。
负责整个义肢科研团队的李云彤现在是P9，等到项目出成绩后，估计也会升到P10。
而M序列这边，M10级别就只有一个，那就是陈长安这个董事长兼总裁。
下面的M9倒是有三个人，负责总揽集团日常运营工作的于澄，负责总揽集团科研力量的白秉纯，以及负责监督二人工作，汇总集团日常运营情况，替陈长安处理大小事务，直属陈长安领导的关寇。
这三人基本上组成了瑞康集团的高层决策团，下面的M8和M7级别的高管，则向他们三人负责就行。
不过需要强调的一点是，这两套体系并不互通的，P8级别的员工并不用服从M9级别的领导管理，两套体系是是完全并行的，各自体系由各自体系的领导层层负责。
只有陈长安这个总裁，才可以总览两套体系，发出的命令对集团的任何员工都有效。
瑞康集团里P6级别的年薪就已经非常的高了，一年税后能拿70…100万，而且还配2000股虚拟股，内部价值三百多万，分四年行权。
陈长安之所以上来就给这五个新人P6级别的待遇，是因为这五人是魏首长派来保护他人生安全的。
这五人全都是神剑大队的特种兵，五人刚好是一个作战小组，可以非常好的保护陈长安的日常安全。
这五人在接受了魏首长的命令之后，直接原地退伍了，几天后退伍手续办好，就可以来上岗了。
一开始陈长安是强烈拒接的，让五个现役特种部队精锐直接退役来保护他，这实在是有些不合适，传出去的话不知道会被多少人议论，拿特权来当攻击点，攻击陈长安和军方。
但是魏首长却乾坤独断，根本不给陈长安拒绝的空间，而且他的理由也非常的充分。
在陈长安研发出细胞强化针的情况下，就算现在能保密，当大面积生产并且投入使用之后，国外的情报部门早晚会摸到这一消息的。
毕竟百万支的细胞强化针，在投入使用之后，造成的动静都不会小，不可能完全隐瞒住的。
如果让敌对势力得知了细胞强化针的情况，并且知道了这是陈长安提供的，那他的危险性将会大大提高。
以前他一个做民用医疗的，哪怕药卖的再红火，赚的钱再多，最多也就是产生一些经济层面的影响，但是当他涉及到军事医疗，并且还提供了弱化版的超级战士药剂后，那情况就不一样了。
一些敌对势力潜伏在华夏的特工和间谍，也许会干出一些疯狂的举动！
在这种情况下，陈长安必须得做好安保工作，但是普通的安保公司保镖业务能力属实不太行。
就算是一些顶尖的安保公司，员工也是从退役军人里挑出来的，肯定比不上神剑大队在役的特种兵。
权衡利弊之下，神剑大队出身的